在《足球经理2019》（FM2019）中，玩家们经常会遇到一个棘手的问题：买球员不能加薪。这一限制让许多经理在转会市场上感到束手束脚，尤其是当心仪的球员要求高薪时。然而，聪明的经理们总能找到办法，在有限的预算下打造出一支冠军球队。

首先，了解球员的合同状况至关重要。许多球员在合同即将到期时，往往会降低薪水要求。因此，密切关注那些合同即将到期的球员，是节省预算的有效方法。此外，利用“自由转会”功能，可以在不支付转会费的情况下签下优质球员，从而将更多的预算用于薪水。

其次，合理利用“租借”功能。在FM2019中，租借球员不仅可以节省转会费，还能在一定程度上控制薪水支出。通过租借，你可以暂时获得一名高水平球员，而不必承担长期的高薪合同。这对于预算有限的球队来说，无疑是一个明智的选择。

再者，培养年轻球员也是节省预算的好方法。在FM2019中，年轻球员往往薪水较低，但潜力巨大。通过系统的训练和比赛，这些年轻球员可以迅速成长，成为球队的中坚力量。此外，年轻球员的合同通常较为灵活，经理们可以在他们成长后，再考虑是否给予更高的薪水。

最后，合理调整球队的薪资结构。在FM2019中，经理们可以通过调整球员的合同条款，如增加奖金、延长合同期限等，来降低球员的薪水要求。此外，合理安排球员的出场时间，确保每位球员都能发挥出最佳水平，也是控制薪水支出的重要手段。

总之，在FM2019中，虽然买球员不能加薪，但通过合理的策略和技巧，经理们依然可以在有限的预算下，打造出一支冠军球队。关键在于灵活运用各种转会手段，合理规划球队的薪资结构，以及善于发掘和培养年轻球员。只有这样，才能在激烈的足球世界中脱颖而出，赢得最终的胜利。